Heeft u al wel eens nagedacht over een cafetariaregeling?

25 oktober 2023

Flexibel arbeidsvoorwaardenpakket en de cafetariaregeling.

Uitruil vakantiedagen, uitruil reiskosten etc., de mogelijkheden zijn legio

De cafetariaregeling geeft u de mogelijkheid om, als secundaire arbeidsvoorwaarde, de beloning fiscaal zo optimaal mogelijk te benutten. Uw werknemers ruilen belaste looncomponenten uit tegen onbelaste looncomponenten. Wij kunnen u helpen bij het adviseren, opzetten en verwerken van de mogelijkheden in uw bedrijf met de bij u van toepassing zijnde opties.

Wilt u een cafetariaregeling in uw bedrijf toepassen?

Neem dan contact met ons op, dan kunnen we u meer vertellen over de voor- en nadelen.

Meer nieuws

Fiets van de zaak

Wist u dat een directeur grootaandeelhouder (DGA) ook gebruik kan maken van de regeling betaald aanvullend geboorteverlof en betaald ouderschapsverlof?

Select Salarisadviseurs bestaat 10 jaar!

Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)

Vragen? Wij helpen u graag verder

Wij werken voor zowel individuele ondernemers als voor administratie- en accountantskantoren. Met name in de regio (West-)Brabant  hebben wij onze naam reeds gevestigd als partner op het gebied van salaris- en loonverwerking.

0165 - 743 009 info@selectsalarisadviseurs.nl